Wann sich für Berufseinsteiger der Arbeitgeberwechsel lohnt
Gehen oder bleiben? Früher oder später stellt sich Berufsanfängern und -anfängerinnen die Frage, ob sie beim aktuellen Arbeitgeber bleiben sollen. Wird der Frust zu groß, gibt es nur eine Lösung.
Wen sein Job langweilt, der sollte dies lieber nicht so offen zeigen. Doch Unterforderung ist ein guter Anlass für einen Jobwechsel.
Foto: panthermedia.net / monkeybusiness
Immer wieder erreichen mich Anfragen von jungen Ingenieurinnen und Ingenieuren, die sich im Berufseinstieg nicht genug gefordert und eingebunden fühlen oder Tätigkeiten übertragen bekommen, die so weder im Einstellungsprozess noch in der Stellenbeschreibung definiert waren. Nach ein bis zwei Jahren stellt sich dann die Frage, wie geht man damit um, bleiben oder gehen?
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