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Management

Frauenanteil in Vorständen leicht gestiegen

Frauenanteil in Vorständen leicht gestiegen

Der Anteil weiblicher Vorstände in den Dax-Unternehmen ist leicht gestiegen. Das zeigt der Women-on-Board-Index (WoB-Index) der Organisation „Frauen in die Aufsichtsräte“ (Fidar).

„Silver Workers“ bereichern das Arbeitsleben

„Silver Workers“ bereichern das Arbeitsleben

Drei Beispiele aus der Unternehmenspraxis zeigen, wie die Kompetenzen der Ü50-Generation genutzt werden. Sie zeigen, dass Beschäftigte im Herbst ihrer Tätigkeit mehr als nur Lückenfüller sein können.

Kaum Frauen in den Topetagen

Kaum Frauen in den Topetagen

Die obersten Führungsgremien börsennotierter Firmen werden weiblicher. Große Familienunternehmen hinken bei der Besetzung von Topposten mit Frauen hinterher.

Frauenpower für die weltweite Energiewende

Frauenpower für die weltweite Energiewende

Frauen als Klimaretterinnen: Erstmals trafen sich Fachfrauen aus dem Energiebereich aus Indien, Jordanien, Südafrika, Ruanda, Äthiopien, Mexiko und auch der Ukraine im Rahmen der Messe „The smarter E“ bei der…

Die Professorin mit dem Innovations-Gen

Die Professorin mit dem Innovations-Gen

Nach 20 Jahren bekommt das Institut für Arbeitswissenschaft und Technologiemanagement (IAT) in Stuttgart mit Katharina Hölzle eine neue Chefin. Gleichzeitig ist sie das neue Gesicht in der Institutsleitung des Fraunhofer…

Neue Kompetenzen für die digitale Transformation

Neue Kompetenzen für die digitale Transformation

Der Maschinen- und Anlagenbau befindet sich mitten in der digitalen Transformation. Das erfordert neues Wissen und neue Fähigkeiten. Zwangsläufig betrachten Fach- und Führungskräfte die Entwicklung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter als…

Die Kategorie Management informiert über neue Entwicklungen und Methoden hinichtlich von Leitungs- und Managementfunktionen in Organisationen, Konzernen und Unternehmen. Zudem werden Managementkompetenzen und Führungskräfte mit Vorbildcharakter dargestellt. Sie begleitet Ingenieurinnen und Ingenieure mit Tipps und Know-how auf ihrem Weg von der Fach- zur Führungskarriere. Ulrike Felger, Coach und Expertin für Kommunikation und Changeprozesse, veröffentlicht hier ihre Kolumne „Führen und Verändern“.

Top 5 aus der Kategorie Management

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Hochschule Anhalt

Lehrkraft (m/w/d) für besondere Aufgaben

Köthen
THD - Technische Hochschule Deggendorf

Professur (d/m/w) für das Lehrgebiet "Mobile autonome Systeme"

Deggendorf
Hochschule für angewandte Wissenschaften Kempten

Professur (m/w/d) Algorithmen in der Robotik

Kempten

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