Arbeitsmarkt

Ausbildungsplätze bleiben unbesetzt

Bernd Fitzenberger vom Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung fordert angesichts des wachsenden Bedarfs an Auszubildenden, intensiver für entsprechende Stellen zu werben, etwa über soziale Medien.

Das Gesetz zur Fachkräfteeinwanderung bleibt ein stumpfes Schwert

Das Fachkräfteeinwanderungsgesetz sollte mehr qualifizierte Arbeitnehmer ins Land holen. Es hat die Erwartungen nicht ansatzweise erfüllt. Eine Ampelregierung würde das ändern, lautet ein Versprechen.

Firmen nutzen zu wenig den Pool der „versteckten Talente“

Sogenannte „Hidden workers“ könnten in Unternehmen die Talentpipeline deutlich erweitern, doch dafür müssten Firmen ihr Recruiting verändern.

Landtechnik bietet Ingenieurinnen und Ingenieuren Chancen

Tablet statt Trecker: Die Automatisierung der Feldarbeit ist in vollem Gange und eröffnet Ingenieurinnen und Ingenieuren ausgezeichnete Karrierechancen.

Geschlechterdiskriminierung trifft junge Männer in Frauenberufen

Bei Einstellungsverfahren für typische Frauenberufe erleben Männer Nachteile.

Beliebtheit von Crowdworking nimmt in Unternehmen zu

Die Nutzung von Crowdworking-Plattformen durch Unternehmen in Deutschland ist in den vergangenen Jahren kontinuierlich gestiegen.

Firmen setzen auf dual Studierende gegen den Fachkräftemangel

Jedes zweite deutsche Unternehmen will mehr dual Studierende beschäftigen, um den Fachkräftemangel aufzufangen. Das ergibt die Studie „Duales Studium aus Unternehmenssicht“ der IU Internationale Hochschule (IU) mit Sitz in Erfurt.

Behörden auf der Suche nach IT-Fachleuten

Softwareentwicklung bleibt auf dem Arbeitsmarkt für IT-Fachleute die gefragteste Kompetenz. Die IT-Anbieter verzeichnen eine erhöhte Nachfrage der öffentlichen Hand.

Arbeitszeiten klaffen bei Männern und Frauen wieder auseinander

Die Arbeitszeiten von Frauen in Vollzeit sind in der Krise stärker gesunken als die der Männer.

Die Covid-Pandemie traf Helferberufe besonders stark

Allerdings erholte sich die Beschäftigung in den Helferberufen vergleichsweise schneller als die Gesamtbeschäftigung, haben die Nürnberger Forschenden herausgefunden. „Der Pandemieausbruch im März 2020 verhinderte die ansonsten besonders starke jahreszeitlich bedingte…

BA-Chef fordert 400 000 Zuwanderer pro Jahr, um den Fachkräftemangel zu bekämpfen

Deutschland braucht aus Sicht des Vorstandsvorsitzenden der Bundesagentur für Arbeit, Detlef Scheele, rund 400 000 Zuwanderer pro Jahr – und damit deutlich mehr als in den vergangenen Jahren. „Aber mir geht…

Zugewanderte zum Bleiben bewegen

Die Zahl der Erwerbstätigen in Deutschland wird aufgrund der demografischen Entwicklung zwischen 2020 und 2040 um etwa 1,8 Mio. Personen zurückgehen. Das ergeben Daten des Bundesinstituts für Berufsbildung (BIBB) und des…

IG Metall: Junge Menschen brauchen Unterstützung

Gemeinsam mit dem Jugendforscher Simon Schnetzer hat die Gewerkschaft IG Metall insgesamt 3229 junge Menschen befragt. Die Studie wurde zwischen Januar und März 2021 durchgeführt und beleuchtet auch die betrieblichen…

Externe Spezialisten etablieren sich fest in der IT-Organisation

Trotz einer krisenbedingten Auftragsdelle um durchschnittlich 25 % (fünf Arbeitswochen) blicken viele IT-Freiberufler optimistisch in die Zukunft, verweisen sogar auf stabile Geschäfte. Auch für die andere Seite des Vertrags, die…

Gut ein Viertel der Betriebe mit Betriebsarzt bietet eine Impfung gegen Covid-19 an

Vor allem größere Betriebe mit mehr als 250 Beschäftigten bieten Impfungen durch Betriebsärztinnen und -ärzte an. Von ihnen machen aktuell 56 % den Beschäftigten ein Impfangebot. Weitere 19 % gaben an,…

„Senior Softwareentwickler“ sind oft im Homeoffice

Für „Senior Softwareentwickler“ war in 84 % aller Anzeigen eine Option für das Arbeiten von zu Hause inkludiert. Für die Rangliste wurden Jobs mit einem Durchschnittsgehalt ab 50 000 € brutto ausgewählt. Auf…

Lange Fehlzeiten wegen Covid-19

Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, die wegen einer Covid-19-Erkrankung im Krankenhaus behandelt werden mussten, haben während eines Zeitraums von neun Monaten seit ihrer Klinikaufnahme im Durchschnitt mehr als zwei Monate an ihrem…

Unternehmen leiden nicht unter ihrer Exportorientierung

Knapp die Hälfte der exportierenden privatwirtschaftlichen Betriebe in Deutschland verzeichnet einen Rückgang ihrer Ausfuhren seit Beginn der Covid-19-Pandemie. Dennoch schätzen exportierende Betriebe im Schnitt ihre Geschäftslage nicht stärker negativ ein…

Autobauer weiterhin unter Top Ten

Die wichtigsten Kriterien bei der Wahl eines Arbeitgebers sind für Schüler und Schülerinnen der Klassen 8 bis 13 der Kollegenzusammenhalt, die Sinnperspektive sowie ein fairer und diverser Bewerbungsprozess, der vor…

Transformation reißt Lücke

Das Ifo Institut schätzt, dass in der deutschen Autoindustrie bis 2025 rund 75 000 Beschäftigte in der Produktion in den Ruhestand gehen werden, darunter rund 39 000 direkt im Fahrzeugbau, die übrigen…