Digitalisierung und Klimaschutz lassen den Bedarf an Beschäftigten in Ingenieur- und Informatikerberufen deutlich steigen. Der neue VDI-/IW-Ingenieurmonitor zeigt alarmierende Zahlen auf. Die Entwicklung bleibt insgesamt weiter angespannt – doch es…
Bundesarbeitsminister Hubertus Heil (SPD) will den deutschen Arbeitsmarkt für ausländische Fachkräfte attraktiver und den Zugang transparenter gestalten. Thomas Faist ist skeptisch. Der Bielefelder Migrationssoziologe meint, das Angebotspaket müsste dicker sein,…
Ausbildungsmodelle, die die Wirtschaft stärker als bislang miteinbeziehen, sind im Kommen. Der Arbeitsmarkt drängt dazu. Der FDP-Politiker Thomas Sattelberger begrüßt die Offensive der Firmen.
Mitarbeitende hierzulande denken angesichts der Krisen über einen Wechsel des Arbeitgebertyps nach. Nutznießer des Stimmungswandels sind laut Marktforschenden die Unternehmen, die bislang im Schatten der Konzerne standen.
Julia Spiegel ist Backend-Programmiererin bei einem der größten deutschen Videospieleentwickler. Aber auf dem Weg dorthin sind ihr viele Vorurteile und Sexismus begegnet.
Personalmangel und Pandemie machen der Logistik zu schaffen. Doch die Branche steuert gegen und passt sich an die neuen Bedingungen an. Daraus lässt sich einiges für die künftige Arbeitswelt ableiten,…
Wer sich auf dem Arbeitsmarkt umsieht und mit einem Jobwechsel liebäugelt, den könnten Kapitalbeteiligungen beim aktuellen Arbeitgeber halten, so eine wissenschaftliche Studie. Voraussetzung, dass das gelingt, ist eine gut funktionierende…
Der Diplom-Ingenieur Andree Haack (48) ist seit dem 1. August neuer Dezernatsleiter und Beigeordneter für Wirtschaft, Stadtentwicklung, Digitalisierung und Regionales bei der Stadt Köln. An der Führungsaufgabe reizt ihn vor…
Auch im zweiten Jahr der Coronapandemie ist die Anzahl der Auszubildenden in der gewerblichen Wirtschaft und in den Freien Berufen weiter gesunken – von 1,54 Mio. (2020) auf 1,52 Mio.…
Annemike Vierneisel sorgt mit 27 Jahren dafür, dass Fahrzeuge auch bei Hackerangriffen sicher fahren. Ihr Herz schlägt für Embedded Systems. Sie ist Cyber Security Architect bei Cymotive Technologies.
Die Bevölkerung in Deutschland ist seit der Wiedervereinigung älter, bunter und individueller geworden. Auf die Herausforderungen des demogarfischen Wandels müssen Bildung und Arbeitsmarkt reagieren, bilanziert das Bundesinstitut für Bevölkerungsforschung in…
Der Mittelstand und der öffentliche Dienst legen in der Beliebtheit als Arbeitgeber zu, Start-ups sind weniger begehrt. Das ist das Ergebnis einer Arbeitsmarktstudie.
Einige Absolventen und Absolventinnen tendieren nach dem Studium dazu, sich ein Praktikum zu suchen, statt direkt in den Job einzusteigen. Eine gute Idee? Ingenieurinnen und Ingenieure sollten genau abwägen.
In der Gehaltsstudie des VDI Verlages kletterte die Sparte Informationstechnologie erstmals auf Platz drei der Branchen mit den höchsten Einstiegsgehältern.
Einen Job bei Porsche, mehr Work-Life-Balance und mehr Gehalt: Das sind die Wünsche von Studierenden und Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteigern, zeigt das Arbeitgeberranking Universum Student Survey 2022.
Für alle Absolventen und Absolventinnen kann es von Vorteil sein, zunächst Erfahrungen in unterschiedlichen Unternehmen und Abteilungen zu machen. Ein Engagement bei einem Ingenieurdienstleister bietet dazu eine gute Gelegenheit.
Christina Völlmecke, Juniorprofessorin am Institut für Mechanik an der TU Berlin, reizt es nach wie vor, ihr akademisches Wissen und ihre Lehre ständig weiterzuentwickeln. Doch bei allem Enthusiasmus für die…
